Nội các Séc đang chuẩn bị cải cách thuế lớn nhất trong 13 năm qua, mà ảnh hưởng đến 4 triệu rưỡi nhân viên. Thay vì 15 phần trăm của mức lương siêu gộp, họ sẽ trả cùng một tỷ lệ phần trăm của tổng lương siêu gộp, Thủ tướng Andrej Babiš (ANO) nói trên Truyền hình Séc. Thuế đối với người lao động sẽ giảm đáng kể, nhưng ngân sách nhà nước sẽ mất hàng chục tỷ korun.
"Về cơ bản, chúng tôi sẽ muốn có được mức tối đa để mọi người chỉ cần nhìn thấy nó và tất nhiên, không ngại chi tiền," Thủ tướng và chủ tịch của phong trào ANO Andrej Babiš nói. Theo ông, phạm vi lý tưởng sẽ là 15 phần trăm. "Vì vậy, việc bãi bỏ hoàn toàn mức lương siêu gộp, tôi muốn thực thi điều đó, tôi đang nói về nó với bà Bộ trưởng," ông nói thêm.
Đối với những người lao động có thu nhập thấp hơn, thuế sẽ giảm hàng trăm korun mỗi tháng và những người có mức lương trên trung bình khoảng vài nghìn. Lần gần đây nhất và có lẽ là nỗ lực cuối cùng để xóa bỏ mức lương siêu gộp trong khi giảm đáng kể thuế có sự hỗ trợ rõ ràng ở Hạ viện. Trước đó, ODS không thành công thúc đẩy đề xuất tương tự.
Ví dụ, Evžen Kiecka làm việc trong công ty kỹ thuật Bắc Morava Anaj Séc với tư cách là một công nhân bảo trì. Ông kiếm được 30000 korun lương thô mỗi tháng và ít hơn 23 000 sau khi trừ các khoản sẽ đến tài khoản của mình. "Tôi nghĩ rằng thuế là cao. Ở một số nước thấp hơn. Và thu nhập ở đó là đủ," ông nói. Nếu bãi bỏ mức lương siêu gộp của mình và giữ mức thuế suất, tiền lương ròng của ông sẽ tăng thêm 15 trăm. "Tôi sẽ sử dụng nó để đi du lịch," ông nói thêm.
Ví dụ, một công nhân có mức lương thô 36000 korun sẽ tiết kiệm được hơn 18 trăm một tháng và một nhà quản lý có thu nhập 80000 sẽ tiết kiệm được 4 nghìn. Ngược lại, ví dụ, nhân viên có mức lương 21 nghìn sẽ có thêm 1 nghìn.
Thay đổi trong lương siêu gộp
• Thay đổi mức lương siêu gộp là một vấn đề nhạy cảm đối với chính phủ cũng bởi vì chúng ảnh hưởng đến các khoản thu chính. Năm ngoái, nhà nước đã nhận được gần 430 tỷ korun thuế thu nhập cá nhân và doanh nghiệp. Đặt cọc phí bảo hiểm xã hội vẫn cao hơn 122 tỷ.
• 15 phần trăm thuế đối với tiền lương siêu gộp đã bị trì hoãn trong một thời gian dài. Nó được giới thiệu bởi một số đại diện chính trị. Nó được giới thiệu vào năm 2008 bởi chính phủ của ông Mirek Topolánek. Nguyên tắc là mọi người trả thuế thu nhập không chỉ từ tiền lương gộp mà còn cả bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế mà người sử dụng lao động trả cho họ.
• Năm 2011, nội các của ông Petr Nečas đã phê chuẩn việc bãi bỏ mức lương siêu gộp. Tuy nhiên, đã lùi hiệu lực cho đến năm 2015. Và chính phủ Sobotka sau đó đã không đồng ý bãi bỏ.
• Năm trước, nữ Bộ trưởng Tài chính Alena Schillerová đã đề xuất bãi bỏ. Tuy nhiên, do thiếu sự hỗ trợ đối với chính phủ đơn mầu khi đó, phong trào ANO đã rút lại động thái dự định. Nó đã thử lại vào tháng 1 năm ngoái. Đề xuất lần này cũng thất bại.
Do đó, Thủ tướng Andrej Babiš dự định sẽ thực thi theo cách triệt để nhất về việc bãi bỏ mức lương siêu gộp, thuế 15% sẽ chỉ được tính từ lương siêu gộp. "Điều này có ý nghĩa, tất nhiên, nhưng với tư cách là nữ Bộ trưởng Tài chính, tôi phải chỉ ra rằng nó có nghĩa là một tác động ngân sách lớn, nó là khoảng 90 tỷ," nữ Phó Thủ tướng và Bộ trưởng Tài chính Alena Schillerová nói.
"Chỉ những người kinh doanh cá thể mới được giúp đỡ, và tôi cũng muốn chính phủ giúp đỡ nhân viên. Vì vậy, chúng tôi có một thỏa thuận rằng trong vài tuần tới, nữ Bộ trưởng sẽ đề xuất bãi bỏ mức lương siêu gộp," Bộ trưởng Lao động và Xã hội và Phó Chủ tịch của ČSSD Jana Maláčová nói.
Kế hoạch của ông Babiš có thể sẽ diễn ra suôn sẻ trong Hạ viện
"Nếu Thủ tướng ủng hộ đề xuất của chúng tôi và cùng với đó là phong trào ANO để giảm thuế xuống còn 15 phần trăm từ lương siêu gộp, tức là khoảng 7 phần trăm tiền lương sạch cho mỗi nhân viên, thì đây là một tin tuyệt vời cho người nộp thuế," chủ tịch nhóm nghị sĩ và Phó Chủ tịch thứ nhất của ODS, ông Zbyněk Stanjura nói.
Theo nghị sĩ và chủ tịch của KDU-ČSL Marian Jurečka, kế hoạch này là thực tế nếu có ý chí. "Tôi chỉ nhắc lại rằng trong năm 2015 nó đã ở trên bàn, nó đã bị Bộ trưởng Tài chính lúc đó là ông Andrej Babiš chặn lại," ông nói.
Việc bãi bỏ lương siêu gộp được viết bởi liên minh chính phủ trong tuyên bố về chương trình hành động. Họ đã nhiều lần cố gắng thống nhất về một hình thức cụ thể. Tuy nhiên, cho đến nay, nó đã không thành công.
"Chính phủ định kỳ nói rằng họ sẽ hủy hoặc không hủy bỏ, đây là lần thứ tư trong thời kỳ bầu cử mà họ đã thực hiện quay lại việc này. Vì vậy, cho đến khi tôi thấy đề xuất này, tôi sẽ không tin vào điều đó," ông Mikuláš Ferjenčík (đảng Cướp biển), Phó Chủ tịch Ủy ban Ngân sách của Hạ viện nhớ lại.
"Câu hỏi đặt ra là chính phủ sẽ đối phó với sự thiếu hụt ngân sách nhà nước như thế nào," bà Věra Kovářová, phó chủ tịch câu lạc bộ nghị sĩ và phó chủ tịch của phong trào STAN nói.
Liên minh muốn thực thi đề xuất từ ngày 1 tháng 1. Các doanh nhân yêu cầu chính phủ quyết định thay đổi cơ bản như vậy càng sớm càng tốt. Họ sẽ phải điều chỉnh hệ thống kế toán của mình. "Tôi ước tính rằng các công ty phần mềm cung cấp cho chúng tôi chương trình kế toán sẽ có thể làm điều đó trong 2 tháng," chủ sở hữu của công ty Anaj Czech, Vavřinec Pečínka nói.
Nội các có kế hoạch trình Hạ viện đề xuất cụ thể vào tháng 9.
LP (tổng hợp)
|